锚定五大关键词 同安区探索构建新时代基层党建新格局
2020-07-06 12:58 来源:厦门网
2日上午,西柯镇吕厝社区两委班子成员,以重温入党誓词的形式开展主题党日活动,为接下来的征拆工作统一思想,提振精气神。(厦门日报记者 张珺摄)

  厦门网讯(厦门日报记者 张珺 罗子泓 通讯员 黄皓怡 杨心亮 郑素描)不忘初心,牢记使命。

  从军营、白交祠的高山党校到环东海域同安新城;从工业集中区的大小企业到街道社区的爱心屋;从汀溪镇的旅游动线到现代农业培育……一个党员一面旗,在同安区各条战线,党员冲锋在前,鲜红的党旗在银城大地高高飘扬。

  当前,同安区深入贯彻落实市委市政府“岛内大提升、岛外大发展”决策部署,突出党建引领、聚焦中心工作,锚定“深化大学习”“岛外大发展”“乡村振兴”“六稳六保”和“爱心厦门”等关键词,把党建工作放在心上、担在肩上、抓在手上,探索构建新时代基层党建新格局,推动富美同安高质量发展超越。

  “爱心厦门”同安在行动

  党建“微阵地”建在群众家门口

  最近,位于同安区文体中心广场的祥平街道“爱心屋”暖意浓浓。

  附近的居民群众只要有困难、有需求,第一个想到的就是去“爱心屋”“爱心驿站”,哪怕一时半刻解决不了的问题,在心愿墙上贴个“微心愿”,用不了几天就有党员干部来帮忙。“家门口的这个城市驿站,真方便、真暖心!”

  这是同安区深化党组织党员“双报到”,推动“爱心厦门,同安在行动”的一个缩影。今年以来,同安区深化“双报到”机制,广大机关、国有企事业单位、非公企业党组织党员干部结合主题党日活动探索“爱心屋/爱心驿站+志愿服务”“爱心屋+安心消费”等多种关爱形式,把关爱和帮扶精准下沉“爱心屋”“爱心驿站”,用心用情用力为建设“爱心厦门”添砖加瓦。

  在同安,“爱心屋”不仅仅是关爱困难群众的站点,更是党建“微阵地”,政企单位的党员与群众在家门口结对服务,有效推进基层治理,赢得群众一致好评。

  5月16日,同安区首批爱心屋启用,祥平街道机关党支部在6月中旬就完成了“爱心屋”报到工作,机关党支部党员到“爱心屋”消费、爱心结对,为困难群众送去温暖。“爱心屋虽然面积小,但产品齐全,党员服务也很细心,我们居民能切身感受到党的关怀。”不少困难群众为爱心屋点赞。

  “爱心厦门,同安在行动”的暖心故事可不仅仅在“爱心屋”发生。今年77岁的吕福建和老伴肢体都有残疾,由于家中房屋破旧,他在2017年提出翻建房屋的申请,但因土地性质等问题,翻建进程一度停滞。祥平街道办事处副主任许秋万在爱心结对中与吕福建结了对子,了解到他的实际困难后,许秋万奔走协调区第二国土所、街道村建站等部门,帮助老吕办理一户一宅用地性质、用地红线、下乡实地踏勘等手续。上月底,经过公示等一系列流程,吕福建拿到用地批准书,他激动地为党员许秋万竖起大拇指。

  党组织和党员干部,在“爱心结对”和“爱心屋”建设方面,发挥了重要作用。爱心屋不仅仅是一个服务困难群众的站点,更是党员发挥先锋模范作用,实现服务群众“零距离”的重要平台。

  就在这个月,同安区祥平街道正式启用了朗读亭,由社区党员用方言朗读,把新思想送入千家万户,传递党和政府的声音。

  牢记初心使命

  强化平台优势 忠诚担当显作为

  时空纵有变迁,初心历久弥坚。

  6月21日,厦门欣泰货架有限公司党支部组织全体党员赴高山党校初心使命馆参观学习,一起重走“初心之路”,感受共产党员“为人民谋幸福”的初心和使命。

  在此之前,高山党校初心使命馆还迎来2020年康乐县干部综合能力提升专题培训班的学员,党校专门邀请实践型的专家学者,针对学员的需求排课。扶贫先扶智,这是同安助力甘肃临夏康乐县脱贫、东西部扶贫协作的又一实践。

  据了解,作为省、市、区三级党校的教学基地,同安区高山党校在推出“初心之路”现场教学的基础上,今年初又新推出全国独一无二的初心使命馆教学点,将习总书记当年上高山访贫问苦的点点滴滴以多媒体的形式展现出来,让前来培训的党员干部在重走“初心之路”的同时重温习总书记的殷切嘱托。

  现如今,上高山、听党课、守初心、谋作为,已经成为全区政治生活的常态。借助高山党校、初心使命馆的平台优势,全区各级党组织和广大党员干部牢记初心使命,提振干事创业的精气神。

  不仅如此,高山党校在开展政治学习、培训和强化初心使命的同时,也成为帮助军营、白交祠两村巩固产业兴旺基础和提升村民生活幸福感的资源对接平台。自2016年高山党校挂牌以来,已累计培训学员2.1万人次,同时带动约50万人次自费上山旅游观光。

  山上守初心,山下的使命馆也同样耀眼。去年9月,中共闽粤赣边区厦门市委机关旧址使命馆在同安揭牌,馆内遍布各时期的历史资料及照片,记录了许多具有厦门、同安地方特色的革命斗争故事,成为党员干部和学生们重温党的历史、缅怀革命先烈的红色课堂。

  乡村振兴崛起

  “党建+”红色引擎为农村发展提速

汀溪镇开展“党员我先行、振兴当表率”“七一”主题党日活动,全镇广大党员干部积极开展房前屋后环境整治。 (同安区委组织部供图)

  今年“五一”和端午小长假,汀溪镇顶村村都迎来了客流小高峰。

  “乡村每天接待上千人。来到山上的市民游客不仅呼吸到最新鲜的空气、尝到最地道的农家菜,还将‘一村一品’的茭白,烘干的金丝皇菊、柠檬片等特产买回家,给顶村村带来实实在在的经济效益。”顶村村党支部书记马铭汝介绍道。

  近年来,有“厦门生态第一镇”之称的同安区汀溪镇,坚持党建引领,依托良好的绿色生态资源,着力发展乡村休闲旅游、现代农业产业等,擘画出一幅乡村振兴新画卷。

  “农村富不富,关键看支部”。在推进乡村振兴战略中,汀溪镇注重夯实党建根基,发挥党员先锋模范作用,以党的高质量发展有效推进乡村振兴战略。顶村的发展就是一个典型的例子。

  当乡村发展遇到瓶颈时,顶村村党支部坚持发展乡村旅游,由党员干部带头“试水”民宿经营;当游客资源需合理分配、民宿服务质量需再提升时,村党支部果断出手,决定成立民宿农家乐专业合作社……于是,一套以村党支部、合作社和村民为三大“顶梁柱”的顶村乡村旅游管理模式就此确立。

  今年春天,顶上乡村旅行社正式取得营业资格,这不仅是顶村村党支部、合作社对乡村旅游的又一次探索,也是基层党组织主动作为助力乡村振兴的有效举措。

  有了基层组织的指引,村民纷纷走上致富的道路:2012年顶村村民人均纯收入7600元,2019年增长到46000元。7年6倍——这样的速度,不仅在同安,就算在全市范围内也少见。

  乡村振兴,产业发展是基础。为扩大村集体产业项目,同安区汀溪镇各村把支部建在项目上,坚持以“党建+项目”为抓手,找准重点、精准发力,壮大集体经济。目前,集农业科技研发、高效农业生产、生态度假、果品采摘、科普教育等功能于一身的市重点项目——禾沣现代农业产业园正在加快建设,即将为乡村带来农业技术和就业岗位等支持,助力三产融合发展。

  今年“七一”期间,汀溪镇党委开展“党员我先行、振兴当表率”主题党日活动,引导全镇广大党员干部积极开展房前屋后环境整治、“两违”拆除、裸房立面整治等,推动违章、违法建筑拆除13400多平方米,裸房立面整治申报80余栋,房前屋后整治面积达5000多平方米。

  “绿水青山就是金山银山,坐拥生态资源的汀溪要紧抓乡村振兴的机遇,就更需要党员干部们心往一处想、劲往一处使,发挥先锋模范作用,带动群众参与,让群众从中受益。”汀溪镇党委书记林虹说。

  岛外大发展

  征拆不停歇 城市建设换新颜

  “我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领……”顶着烈日,面向党旗,高举右手宣誓!

  7月2日上午,西柯镇的包村领导周敬波带着吕厝社区两委班子成员,以重温入党誓词的形式开展了一场有意义的主题党日活动。

  这场主题党日活动的意义,不仅仅在于宣誓的形式,更在于为新的攻坚吹响战斗号角。吕厝社区何厝里240多户村民的征拆前期摸底就要开始,这仅仅是一个缩影,腾出土地空间,布局新城发展,这是同安区落实“岛外大发展”决策部署的重点任务,是场必须打赢的硬仗。

  “时间紧任务重,这场征拆攻坚必须如期完成。”周敬波告诉记者,重温入党誓词让社区党员干部统一思想,提振精气神,也拉开何厝里片区征拆前期摸底的帷幕。

  “脚要勤、脑要灵、心要正……大家都是征拆工作的老兵,沟通细节见功夫,前期的入户摸底一定要把群众的诉求摸清楚,政策宣传透,疑虑解答好!”周敬波说。按照计划,吕厝社区4个自然村要在今年底完成3个村的征拆,工作还没正式开始,在西柯镇推行的“党建引领、三级联动、团队作战、集体攻坚”就已经开始了培训。

  每每面临重大任务,党员总是站在最前面。西柯北片区征拆户老柯对党员叶志超就印象深刻,“补偿怎么算、新政策好在哪、先签字会不会吃亏、到底安置房该如何选择,我们最关心的几个问题,他都用大白话解释得清清楚楚。”

  实际上,刚开始上门宣传时,犟脾气的老柯让征拆干部吃闭门羹,叶志超带领征拆干部前后十四次去到老柯家耐心商谈,条理分明地讲解政策,用真心真情推动征拆一点点取得突破。

  “拼着干、赶着干,更要用心用情干。”西柯镇党委书记王永欣告诉记者,从5月20日正式开启西柯北片区(二期)征拆,到6月20日实现首轮签约超99%,最多一天签约43栋,一个月内四个自然村完成434栋房屋签约,党员干部就是奋战在征拆现场的一抹亮色,他们铆足干劲,攻坚克难,暖心服务化解难题,不断推动征拆工作取得新的突破。

  如今,西柯镇房屋征拆的签约速度和进度越来越快,还创造了同安区单日住宅房屋签约的新纪录,都离不开基层党员干部在背后的付出,他们用实际行动为岛外大发展和同安新城建设用地保驾护航。

  紧盯六稳六保

  强化组织力 共创共建服务产业新发展

2日下午,同安区工会、区劳动监察大队和工业集中区调委会的党员突击队员走进燕之初健康美(厦门)食品有限公司,对企业遇到的问题提出建设性意见建议。 (厦门日报记者 张珺摄)

  7月2日下午,同安区工会、区劳动监察大队和工业集中区调委会的党员突击队员走进燕之初健康美(厦门)食品有限公司,了解企业生产经营和用工现状,并对遇到的问题提出建设性意见建议。

  “我们是来搜集问题的,有什么困难特别是用工上的问题,可以提出来,大家商量着解决!”“我是工业集中区调委会的值班律师,如果有劳资纠纷上的问题,随时可以找我!”座谈刚开始,区劳动监察大队监察员赵凯和律师许志伟就开门见山。

  下半年即将进入“燕之初”的销售旺季,企业计划新建一条生产线,并已经新租了一个1万平方米的仓库,但员工却迟迟没能招聘到位,企业工会主席林宝兴很是着急。

  得知消息后,赵凯当即就拿出电话,将邻近县市就业服务部门的联系人电话给了他,“正好他们县采茶季刚过,有一批劳务输出的需求,我先发个信息给他,你们迟一点可以对接看看。”赵凯还建议企业考虑尝试下“共享员工”的模式,利用生产经营的淡旺季与其他企业共摊人工成本。

  对于“燕之初”来说,疫情对企业今年生产经营造成的影响相对较小,员工稳定,经营正常,最近两个月的订单非但没有下降,反而逆势翻了一番。

  而这得益于同安区相关部门对企业复工复产的未雨绸缪。今年2月,区委组织部建立“X+1”联动模式,从全区“X”家机关事业单位抽调干部组团对口增援“1”个镇街,下沉百名干部到基层一线,全力协助镇街做好企业复工复产服务保障。党员干部志愿服务队深入镇街,走进企业,来自区直机关的党员志愿者几乎每天都在工业集中区的企业里“巡逻”,他们既是一线防控的闸口,更主动发挥自身优势,帮助企业联系解决用工、原材料运输、销售等难题。区工会组织“劳动关系健康管家”团队,走进企业尤其是中小微企业开展“健检”和培训服务,帮助企业梳理、规范劳动关系规章制度,从源头化解纠纷风险,尤其在疫情期间通过实施的政策解读,帮助企业合法依规用工、发放合理薪酬。

  记者了解到,为积极响应“就业优先”政策要求,坚持落实“六稳”“六保”任务,扎实推进“保居民就业、保基本民生、保市场主体”工作,同安区还发挥基层“党员突击队”的覆盖优势,广泛整合就业资源,网络招聘无缝对接,现场服务精准有效,通过云招聘线上招才引智的形式助力企业复工。

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责任编辑: 廖文焱,赖旭华

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